CONSIDERANDO QUE O ATO DE POSSE REQUER DECLARAÇÃO DE BENS DO SERVIDOR NOMEADO.
CONSIDERANDO QUE O ATO DE NOMEAÇÃO PODE SER DE SERVIDOR EFETIVO OU COMISSIONADO
CONSIDERANDO A LEI DE IMPROBIDADE ADMINISTRATIVA E A DELIBERAÇÃO ESTADUAL 180/94
03 ANOS, 07 MESES.
TRANSPARENCIA... QUAL SERVIDOR EFETIVO, CONTRATADO OU COMISSIONADO DECLAROU SEUS BENS? 2009, 2010, 2011, 2012 . 2013
TRANSPARENCIA... QUAL SERVIDOR EFETIVO, CONTRATADO OU COMISSIONADO DECLAROU SEUS BENS? 2009, 2010, 2011, 2012 . 2013
NÃO BASTA A DECLARAÇÃO SOMENTE DOS COMISSIONADOS E DE 2013. E OS ANOS ANTERIORES?
PRECISAMOS DA DECLARAÇÃO DE TODOS OS CHEFES, INSPETORES, SUBINSPETORES E GUARDAS MUNICIPAIS DE CARREIRA, DESDE A CRIAÇÃO DA AUTARQUIA
PRECISAMOS DA DECLARAÇÃO DE TODOS OS CHEFES, INSPETORES, SUBINSPETORES E GUARDAS MUNICIPAIS DE CARREIRA, DESDE A CRIAÇÃO DA AUTARQUIA
" ENTÃO LEIAM ISSO " REQUERIMENTO DE INFORMAÇÕES Nº 279/2013
ResponderExcluirEMENTA:
REQUER A SECRETARIA MUNICIPAL DE ORDEM PÚBLICA – SEOP INFORMAÇÕES SOBRE VALORES DE SALÁRIOS DO INSPETOR GERAL E DOS INSPETORES REGIONAIS DA GUARDA MUNICIPAL
Autor(es): VEREADOR MARCIO GARCIA
REQUEIRO à Mesa Diretora, na forma do Regimento Interno, que seja expedido ofício a Secretaria Municipal de Ordem Pública – SEOP no sentido de que sejam prestadas informações acerca dos valores dos salários que são recebidos pelo Inspetor Geral e pelos Inspetores Regionais da Guarda Municipal, com base na lei da transparência.
Na oportunidade, agradecemos desde já, reiterando protestos de estima e consideração.
Plenário Teotônio Villela, 16 de abril de 2013.
Atenciosamente,
Vereador MÁRCIO GARCIA
Líder do PR
desde quando a Guarda Municipal do RJ atende a algum requerimento
ResponderExcluirAtende sim !!!E o requiremento tem que ser atendido, porque passa antes pelo presidente da casa, vereador Jorge Felipe, o máximo que pode acontecer e o que o Matieli já usou dessa prerrogativa, é de pedir a prorrogação por 30 dias somente.
ResponderExcluirFica uma pergunta que pode ser de grande valia para todos os guardas municipais!
ResponderExcluirVocês trabalham em escala de 12x36 consecutivas, porém para os domingos e feriados trabalhados vocês recebem 100% sobre o dia assim como outros trabalhadores?
é preciso mais transparencia da GM RIO, não só os vencimentos do Inspetor Geral, mas também de seus diretores, assessores e gerentes, coordenadores, subdiretores, etc.
ResponderExcluir1. Equiparação salarial nível médio como ocorre com as demais Autarquias que se reportam ao Estatuto Único dos Servidores Municipais.
ResponderExcluir2. Alteração nas Escalas de Serviços compatíveis com a área de Segurança Pública;
3. Fim da Escala de Serviço 5X2 para atividades externas, como forma de proteção a saúde do servidor público submetido a posições estáticas em pé nocivas a saúde.
4. Jornada de trabalho semanal de 40h, pertinentes a todos os servidores municipais estatutários. (Lei Organica do Municpio do Rio de Janeiro)
5. Pagamento do Adicional Noturno até o término do Serviço conforme OJ 388 SDI-1 TST e Súmula 60 II TST.
6. Pagamento em dobro nos domingos e feriados conforme Súmula 444 do TST.
7. Pagamento como hora extraordinária em todos os serviços aos quais não seja cumprida a pausa para descanso de no mínimo 01 hora conforme SUMULA 437 I TST